Bases metodológicas para la Intervención sociolaboral con población LGTBIQ+
La discriminación continúa dificultando el acceso y permanencia de las personas LGTBIQ+ al mundo laboral. Ante la escasez de recursos específicos y gestionados por especialistas, apostamos por la formación a profesionales que puedan ofrecer una atención integral y especializada.
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Descripción
La inclusión de la perspectiva LGTBIQ+ en los diferentes entornos laborales es uno de los desafíos pendientes en la sociedad actual. Conocer la heterogeneidad que se agrupa bajo las siglas, entender cada uno de los conceptos, saber utilizar el lenguaje adecuado o hacer inclusivos los documentos de trabajo, son buenos ejemplos de primeros pasos que se pueden dar para conseguir profesionales con conocimiento y formación en materia de diversidad de identidades de género, orientaciones sexuales, expresiones de género y corporalidades subversivas, sino también en la creación de sociedades más inclusivas.
Todas necesitamos formación y preparación básicas para relacionarnos respetuosamente, ofrecer una atención inclusiva con la diversidad LGTBIQ+ e incorporar esta mirada en el día a día.
¿A quién va dirigido?
La formación está dirigida a profesionales de cualquier sector que deseen tener una capacitación básica sobre inclusión de la perspectiva LGTBIQ+ en su entorno profesional y en su labor diaria.
2 semana
20 horas
Avanzado
Noe Lara Bailo
Grado en Trabajo social y Máster en relaciones de género
¿Qué vas a aprender?
- Pautas de intervención con personas del colectivo LGTBIQ+ y herramientas para detectar situaciones de vulnerabilidad.
- Entender la importancia de la inserción sociolaboral para revertir o superar situaciones de vulnerabilidad.
- Analizar la realidad y necesidades del colectivo LGTBIQ+ así como los diferentes tipos de discriminación a los que se enfrentan.
- Proporcionar información sobre el marco jurídico estatal existente en relación al colectivo LGTBIQ+.
- Reflexionar sobre el estigma e identificar los estereotipos y sesgos que se han construido en torno a la población LGTBIQ+.
- Ofrecer herramientas para la intervención sociolaboral con personas LGTBIQ+.
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